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第37章 我的客人到了（第1页）

人事主管的心中也是懵逼的。

从交流上来看，这个人明显就不是个当管理的料。

可谁知道，老板就认准了这个人。

无论他怎么暗示，都不能改变老板的决定。

外行领导内行的悲惨结局，他可以轻松预见。

若不是裁员之后，员工福利变好了很多，他现在都想直接跳槽了。

“那什么，补贴还有吧？”

安平试探性的握住了人事主管的手。

那殷切的目光中，似乎没有看到人事主管已经僵住的表情。

你都已经年薪百万了！

还惦记着那二百块钱？？？

“咳，那什么。

一码归一码！

我们马上安排财务给您转账！”

安平走出公司大楼的时候，整个人都还是懵懵的。

公司福利好的不像话。

他不仅从oo7的状态，脱离了出来，甚至于工资都翻了好几倍。

“这就年薪百万了？

好像也没什么难度啊。”

在他们谈好的合同中，基础年薪12o万。

年终奖看当年公司效益放，理论上上不封顶。

安平可是清楚，这家公司之前的年收入，已经突破1o亿。

人事主管虽然没有明说，但字里行间透露的，可都是7位数的年终奖。

“可惜没能见到老板。

对于仿照生物学的管理体系，我已经思考了很久。

若是能让我放手去做，肯定不辜负他的信任。”

安平摩拳擦掌。

多年来的研究生涯，让他思考问题的方式，不同于一般的管理层。

但绝对是一个自洽的体系。

之前的面馆是理论初成的小实验，现在真正检验的时候了。

赵宇自然不清楚，安平内心所想。

她给出的权限很简单，自己不在，副总裁就是老大。

等到安平上任，她就是个合格的甩手掌柜。

而且过两天就是自己的成人礼，结束之后她还要去好好的放松一下。

怎么说也得半个月不在公司。

赵云很期待，安平在这半个月内，能做出一些什么样的决策？

两天后。

“哥，我们不是去参加成人礼吗？

为什么不上去？”

别墅区位于一座小山上。

兄妹二人，此时在山下的咖啡厅内，喝着冰水休息着。